Gelukkig werken

Wanneer is een medewerker gelukkig?

Simpel gezegd: als hij of zij naar het werk wil in plaats van moet, als hij zijn werkgever zou aanbevelen bij anderen en als hij trots is op de plek waar hij werkt. Werk is allang niet meer alleen een manier om inkomsten te verwerven; het is een invulling van een groot deel van je leven. Zelf de controle over zaken hebben, iets kunnen bereiken en bijdragen aan een hoger doel zijn daarin onmisbare elementen. Gelukkige medewerkers zijn essentieel voor tevreden klanten en positieve (bedrijfs)resultaten.

In deze whitepaper:

In deze whitepaper leest u over de belangrijkste uitkomsten van de landelijke benchmark werkgeluk en krijgt u tips om het werkgeluk binnen uw organisatie te verhogen.

Download nu de whitepaper ->